Размер:
Цвет:

Конкурс на замещение вакантных должностей и формирование кадрового резерва 25.08.2016

Опубликовано на сайте 25.08.2016 11:21
Результаты конкурса

Департамент общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа – Югры объявляет конкурс на замещение вакантных должностей и формирование кадрового резерва для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры:

1. Конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Управлении по обеспечению открытости органов власти:

1.1. Заместитель начальника управления – начальник отдела аналитики и подготовки материалов (категория «руководители», группа «главные») – 1 единица.  

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, стаж государственной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

1.2. Начальник отдела планирования (категория «руководители», группа «главные») – 1 единица.  

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, стаж государственной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

1.3. Заместитель начальника отдела обеспечения открытости Правительства Югры, органов исполнительной власти и местного самоуправления (категория «руководители», группа «главные») – 1 единица.

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, стаж государственной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

1.4. Консультант отдела аналитики и подготовки материалов (категория «специалисты», группа «главные») – 1 единица.

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, стаж государственной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

1.5. Консультант отдела обеспечения открытости Правительства Югры, органов исполнительной власти и местного самоуправления (категория «специалисты», группа «главные») – 1 единица.

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, стаж государственной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

 2. Конкурс на формирование кадрового резерва для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры начальника отдела обеспечения международных и межрегиональных мероприятий Управления по внешним связям (категория «руководители», группа «главные»):

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, стаж государственной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

Кандидаты должны знать:

1. Конституцию Российской Федерации.

2. Устав (Основной закон) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

3. Федеральное законодательство и законодательство Ханты-Мансийского автономного округа – Югры по вопросам государственной гражданской службы.

4. Нормативные правовые акты, нормативно-методические документы, которыми должен руководствоваться государственный гражданский служащий в своей профессиональной деятельности по указанным направлениям.

Кандидаты должны владеть навыками: организаторской работы, нормотворческой деятельности, планирования индивидуальной деятельности, составления делового письма, работы на персональном компьютере в режиме пользователя.

На конкурс представляются следующие документы:

1. Для граждан Российской Федерации:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3 х 4 см;

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

- копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния (свидетельство о заключении/расторжении брака, о перемене имени);

- документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

2. Для государственных гражданских служащих:

а) заявление;

б) собственноручно заполненная, подписанная и заверенная кадровой службой государственного органа, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3 х 4 см.

3. Для государственных гражданских служащих Департамента общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа – Югры:

а) заявление.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объёме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приёме.

Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня опубликования настоящего объявления по адресу: г. Ханты-Мансийск, ул. Комсомольская, д. 31, каб. 307, в рабочие дни,  с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00). За справками обращаться по телефонам: 8(3467) 31-82-78, 35-67-46.

При проведении конкурса, для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов будут применяться следующие методы:

- тестирование на соответствие базовым квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям государственной гражданской службы;

- индивидуальное собеседование, включающее интервью по компетенциям.

Предполагаемая дата проведения конкурса – 03.10.2016.

Место проведения конкурса: Департамент общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, г. Ханты-Мансийск, ул. Комсомольская, д. 31, каб. 401.

Конкурс проводится в порядке, определённом Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».